El viernes 13 de septiembre de 2024, la agencia oficial Xinhua anunció que China elevará gradualmente la edad legal de jubilación, en una medida inédita en décadas. Esta decisión responde a la grave crisis demográfica que enfrenta el país, que ha visto una disminución de su población en 2023 por segundo año consecutivo, lo que podría tener repercusiones significativas en la economía, el sistema de salud y la protección social.
Actualmente, la edad de jubilación en China es una de las más bajas del mundo y no ha sido modificada en años. Con la nueva medida, la edad de jubilación para los hombres aumentará gradualmente a los 63 años, frente a los 60 actuales. Para las mujeres, la edad de jubilación se incrementará de 50 a 55 años, o de 55 a 58 años dependiendo del tipo de trabajo, comenzando en 2025 y aplicándose de manera progresiva a lo largo de 15 años.
A partir de 2030, el mínimo de años de trabajo requeridos para acceder a una pensión de jubilación también aumentará de 15 a 20 años, a un ritmo de seis meses adicionales cada año. Esta medida permitirá a los empleados retrasar su jubilación si llegan a un acuerdo con sus empleadores.
El ajuste en la edad de jubilación responde a una evaluación exhaustiva de la esperanza media de vida, las condiciones de salud, la estructura de la población, el nivel educativo y la oferta de mano de obra en China, según Xinhua. Li Changan, economista laboral de la Universidad de Economía y Negocios Internacionales de Pekín, señaló que el cambio demográfico es el factor clave detrás de esta decisión. El gobierno central propuso por primera vez el cambio en 2013, y en la última década se ha debatido ampliamente sobre el tema.
La prensa estatal ha preparado a la población para esta reforma mediante artículos que elogian los beneficios de trabajar más tiempo. El Diario del Pueblo, periódico oficial del Partido Comunista Chino, destacó que la reforma se adapta al aumento de la esperanza de vida y al número de años de educación en el país, y que aumentará la eficacia en el uso de los recursos humanos.
Mo Rong, director de la Academia China del Trabajo y de la Seguridad Social, declaró que el aumento de la edad de jubilación es una medida inevitable para que China se adapte a la nueva normalidad de desarrollo poblacional. Esta reforma busca estabilizar la tasa de participación en el mercado laboral y mantener el impulso y la vitalidad del desarrollo económico y social.
La noticia generó un gran debate en las redes sociales chinas. Los hashtags relacionados con el tema en Weibo acumularon más de 200 millones de visitas en menos de una hora, aunque muchas publicaciones fueron eliminadas por los censores del gobierno. Las reacciones fueron mixtas, con algunos usuarios expresando su entendimiento de la decisión y otros cuestionando la falta de claridad sobre cómo afectará a las generaciones más jóvenes.
